槐荫区编委办根据市编委办《关于全市机构编制系统开展深化“三服务”及“作风效能建设年”主题活动的意见》和中共槐荫区委《关于在全区开展“解放思想、转变作风”集中教育活动的意见》的总体部署，要求机关党员、干部根据集中教育活动的基本要求，有针对性地查找和解决自身存在的突出问题，重点开展好“五查五看”。

一查思想，看思想解放程度高不高。着重看思想解放不解放，是否存在观念保守、思维固化、视野狭窄、坐井观天的问题；看改革创新的意识强不强，是否存在缺乏主动意识和前瞻理念，工作预见性、创新性不强的问题；看思想是不是僵化，是否存在墨守成规，认识片面，拘泥于传统认识、观点、方法的情况和主观主义、经验主义的倾向。

二查境界，看干事创业激情足不足。着重看工作标准高不高，是否习惯于纵向比较，不愿横向比较，存在盲目乐观、满足现状的小进即满思想；看精神状态好不好，是否精神懈怠，萎靡不振，存在不思进取、落后有理的求稳守摊思想；看担当勇气足不足，是否习惯于等、靠、要，遇到困难怕担责任、怕冒风险、怕得罪人、怕麻烦或瞻前顾后、缺乏信心，存在怨天尤人、不敢担当的消极畏难思想。

三查作风，看工作作风实不实。着重看作风深不深入，是否存在缺乏调查研究，蜻蜓点水，走马观花，不愿意不注重听取各方面意见以及搞形式主义、摆花架子的问题；看工作效率高不高，服务意识强不强，是否存在门难进、脸难看、话难听、事难办甚至推诿扯皮、吃拿卡要等现象；看宗旨观念牢不牢，群众工作实不实，是否存在对人民群众缺乏感情、对困难群众关心不够等问题。

四查纪律，看组织纪律性强不强。着重看大局意识强不强，是否存在有令不行、有禁不止问题甚至搞上有政策，下有对策；看利益观念正不正，是否存在本位至上问题，拘泥于狭隘的部门利益、个人利益、小团体利益；看自律意识强不强，是否存在作风散漫、精神涣散、得过且过、混日子的问题甚至不履职、不遵守作息时间等现象。

五查廉洁，看是否有违法违纪苗头。着重看是否存在讲排场、比阔气、铺张浪费的情况；是否存在吃吃喝喝、超标准接待，参与各种高消费娱乐、健身活动，甚至腐化堕落、违法违纪的情况；是否存在无所事事，搬弄是非，传播小道消息甚至写黑信、诬告陷害他人的恶劣行为。

                                              槐荫区编委办