近期，济南市槐荫区编办召开全体领导班子成员会议，会上，区委组织部副部长、区编办主任王振国传达了《槐荫区领导班子及成员年度考核工作实施方案》和各项具体的考核要求，并针对全年度的领导班子量化考核工作提出三点要求：一是要统一思想，提高认识，统筹兼顾，突出重点，确保把各自分管的工作、有特色的工作全面总结并汇总出来，为本级党委政府、上级主管部门提供详实、有参考价值的工作总结。二是要根据各自的工作实际和具体情况，本着对个人负责、对本单位负责的态度，认真撰写述职报告，查找出自身的不足和存在的问题，并制定出明年切实可行的工作计划和打算。三是要端正思想，严格自律，集中精力，认真负责地参与考核，客观公正、实事求是地评价每个班子及成员的工作，确保出色地完成各项考核工作任务。